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番外——跨行业非官方组织第三次会议 第四章

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时,利润却稍有萎缩的趋向,为了规避风险,我觉得很有必要规划出向新兴市场开拓的准备。”

    “这话听起来不算乐观呀。”和徐翊不打不相识的郑律师侧身加入话题,道:“从长远来看,规避风险是企业管理层必须具备的前瞻,今年要召开中非论坛,非洲将会是进口行业一个大市场。”

    徐翊应着点点头,抬目间有点遗憾,郑律师不经商真是个损失。

    会议临时的秘书长方有容积极记录着这些积极的利好的发言,总算像个会议了。

    在方有容坚决不抬头的无声抗议下,跳过会议秘书长,陆风收回话茬,这一圈如宣誓般的都讲完了,接下来说些什么?没办法了,抛出终极手段,陆风微笑道:“也不用这样刻板,接下来,请大家畅所欲言吧。”

    此言一出,记录会议进程的方有容拿笔的手颤抖了一下。

    “你怎么了?”一旁的徐翊和陆风同时看着绝对抖了的方有容,方有容有什么意见或是建议吗?

    被点名道姓的方有容低着脑袋无声抗议着,能不能忽略他?能不能别在意他的言行?他真的不想做出头鸟的!

    “有什么意见和建议,说说吧。”陆风大度得引导着,斜对面的张校长都笑了起来,看来今天为了回避出错,大家都想让小方担责任,有够损的。

    沉默抗议没被理睬的方有容只有放下笔道:“我没什么意见和建议,就是‘畅所欲言’这个成语让我有那么点紧张。”

    紧张?这是什么话,徐翊抬胳膊肘推了方有容一下,“‘畅所欲言’有什么可紧张的?”现在陆风的爸爸在身后边当“观察员”,这会儿可不是说玩笑话的时候。

    瞄着不但不帮他脱身,还跟着陆风一起想他做出头鸟的徐翊,方有容咬牙道:“你没发现吗?在例会上,只要你一提那个‘集思广益’‘畅所欲言’,会议温度立马降低好几度,除了你的公司之外,我参加的公司,基本上只要碰上的会议上老总讲出这话基本上都有这样的感觉。”

    徐翊斜着眼瞅着方有容,这是在投诉他独权专政?

    难得会发表意见的张校长举手表示出发言的意向。

    得到主持人欣然应允,张校长双手扶着桌面站了起来道:“听小方这么一说,想想一点没错,我觉得有必要讨论一下这个问题,我的情况和小方刚才说的差不多,一般在会议上,我早发觉一旦我说请管理层的干部或--畅所欲言,整个会议的基调基本上算是结束了,小方,你来说说,这是怎么回事?”

    被张校长这样稳重的人一呼应,在座的都皆有同感,没错,是这样。很有经验的各位点着头纷纷交流参与议论起来。

    在座的无论是白手起家还是祖上积德,都算是在事业上小有基础。事业发展中,在市场相当利好状况下,创造利润获取金钱并不难,只是,当想对事业再进一步发展时,却总有些意料外的制约,除了市场层出不穷的潜规则之外,管理和人事都是非常耗精力的一个层面。对此,在私营的理念下,想提高企业发展的年轻的管理者想当然的对职员集体智慧有了期盼,可中层管理人员回应得极为谨慎婉转,很像小方所形容的,这‘畅所欲言’几乎等同了会议中止的休止符了。

    感谢方有容的扯话,可算有逮着话题的主持人陆风跟着掺和,“对,小方,你说说看。”这是个好话题,抛开‘以人为本’的政治口号不算,企业发展需要相应的人才,可鉴别和留住人才都是考验私营企业管理者智慧的难题,而最难的是,当号召员工集思广益为企业出谋划策成了员工们的忌讳词汇时,已然不但制约了企业的发展,也在人员的稳定性上有了冲击。

    继续被盯的方有容哑然,让他说说看?他招谁惹谁了?这群资本家就这么想欺负他?
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