,这是罕见的事情,表明学院想增加话语权的某种姿态。
“每小时十美元,一个月两千四,还是有点低,比我的普通员工还不如,还有那么多人挤破头想进来,真是想不通。”
“追求梦想本来就是痛苦的过程,不然哪有成功时的喜悦,这是人生历练过程。你这种出身的人是不会明白底层人的苦,这小子也一样,真担心他的未来。”
古旋风趁机敲打伊万卡,溺爱娇宠,可不是一个合格母亲该有的表现,慈母多败儿真不是说说而已。
伊万卡不服气:“我也是靠自己打拼,哪有你说的一无是处,我和儿子的出身又不是能选择,你不要小看我们母子俩,说的好像你是苦出身一样。”
古旋风还真言塞,虽然是出身农场,但真谈不上贫困家庭,甚至比大多数城市家庭都要富裕的多,反正他从来没有为钱犯愁过。
“好吧,我说错话了,不过你也不要太溺爱这小子,你看他,一副二世祖的样子。”
“你真是好父亲啊,儿子这么小,你要他干嘛,”伊万卡说着,抱起儿子离开餐厅。
“我们母子俩又不指望你养活,少操那份心,懒得理你。”
古旋风嗯哼一声:“以后到处惹事生非,看你怎么办。”
“我儿子才不像你,没事找事。”
这就是小夫妻拌嘴日常,小古笛只能从旁观战,但每次都是自己的老爸被轰成渣渣,实在太弱爆了。
“还真是胸大无脑,这世界只有死人才没事,”古旋风只能在心里吐槽一下。
可不是吗,人只要活着就有事,经过多轮谈判和拉扯,好莱坞薪酬体系正式对外公布,希望能平息这次的薪酬风波。
主要内容有两条,一条是要求资方在合同生效期间,所有雇员都会享受最低薪资待遇,但不涉及双方私下达成的薪资待遇。
第二条是整体薪酬水平,不得超过整部电影成本的百分之四十,任何增加薪酬条款都必须经过双方协商同意。
这两条款,很大程度上保留竞争薪酬的空间,不仅保障普通演员的待遇,也能激发竞争力,还能保证电影的质量,毕竟薪酬太高,会占用太多电影制作费,拉低电影制作质量。
都能照顾到各方利益才是一份成功的协议,但绝不是完美协议,其中的一部分人被排除在外,那就是导演群体,因为他们算不上实际意义上的雇员,以前怎么样,如今依旧如此。
但没有导演会闹,因为他们也属于既得利益者,又属于技术性收入群体,说白了,就是靠实力说话,表现拉夸,最好就别玩,根本没有什么保障性薪酬,讲求能者通吃,这职业才是电影圈里真正的弱肉强食。
以独立电影导演为例,如果票房达不到上映标准,自己还要贴钱支付员工工资,投资人会根据你的表现,决定资金的投入,很多时候成为推销员,有时比群员还要悲催。
这就是艺术最残酷的一面,不能出名,你再努力也是白搭。
天堂与地狱在这行业更显贴切,从记者走访底层演员生活状态就能窥探一二,阴暗潮湿的地下室或许还不算差,从几千万或上亿美元的别墅,到居无定所,流落街头,能从中感受到好莱坞残酷的现实,如果你真的没有机会,那就别再继续,只会越来越悲惨。
这里流传一句话:“成不成名都会要你的命。”